이번 간담회는 6월 중 실시한 교육청 직원대상 갑질진단 조사결과에 따라 직원간의 상호존중 및 공감하고 소통하는 청렴문화조성을 위해 마련됐다.

이날 간담회에서는 청렴과 갑질에 대한 생각과 공직생활의 애로사항에 대해 소통하는 시간을 가졌다 

또한, 나를 표현하는 자기소개를 통한 아이스브레이킹으로 시작하여 자칫 어색할 수 있는 분위기를 풀었으며, 사전 조사한 ‘내가 보고 들었던 최고의 갑질’, ‘내가 을로 느껴지는 상황’ 등의 주제에 대해 서로의 의견을 나눴다.

김왕규 교육장은 “젊은 직원들의 이야기를 가까이서 직접 들을 수 있어 좋았고, 청렴과 갑질없는 조직문화의 시작은 편안한 분위기에서 솔직한 소통으로 시작한다는 것을 확인하는 자리였다”며, “갑질없이 상호존중하는 청렴한 군산교육문화를 조성을 위해 노력하겠다”고 말했다.​